Pages Menu
 

Categories Menu

Posted by on paź 30, 2017 in Imprezy i rozrywka |

Istota pracy zespołowej w przedsiębiorstwie – spotkania firmowe i imprezy integracyjne Poznań

Istota pracy zespołowej w przedsiębiorstwie – spotkania firmowe i imprezy integracyjne Poznań

Praca zespołowa jest kluczowym elementem niezbędnym do osiągnięcia sukcesu przez każdą firmę. Utrzymanie odpowiedniej atmosfery i dobrych relacji między pracownikami wpływa na ich zaangażowanie a praca grupowa pomaga synchronizowanie obowiązków lub ich właściwe rozdzielanie tak, by osiągnąć maksymalną...

Read More

Posted by on paź 12, 2017 in Imprezy i rozrywka |

Imprezy firmowe na wolnym powietrzu. Organizacja festynów firmowych i imprez masowych Poznań

Imprezy firmowe na wolnym powietrzu. Organizacja festynów firmowych i imprez masowych Poznań

Różnego rodzaju imprezy firmowe cieszą się dużą popularnością wśród pracodawców i pracowników. Coraz częściej i chętniej organizujemy i bierzemy udział w branżowych wydarzeniach. Poza tradycyjnymi bankietami, konferencjami i szkoleniami, w okresie letnim często decydujemy się na zorganizowanie imprez na...

Read More

Posted by on sie 30, 2017 in Imprezy i rozrywka |

Jak organizować czas dziecku podczas letnich wakacji? Organizacja imprez dla dzieci – obozy tenisowe dla dzieci

Jak organizować czas dziecku podczas letnich wakacji? Organizacja imprez dla dzieci – obozy tenisowe dla dzieci

Wakacje są najprzyjemniejszym czasem w roku dla każdego dziecka – bez względu na to, czy pod swoim dachem mamy nastolatka czy pierwszoklasistę, z pewnością już od wiosny wyczekują letniego odpoczynku. Jednak dla rodziców jest to dosyć ciężki czas. W końcu musimy zapełnić dni naszym pociechom nie tylko...

Read More

Posted by on sie 21, 2017 in Imprezy i rozrywka |

Imprezy firmowe – jakie atrakcje wybrać? Atrakcje na imprezy firmowe – imprezy tematyczne dla firm Zakopane

Imprezy firmowe – jakie atrakcje wybrać? Atrakcje na imprezy firmowe – imprezy tematyczne dla firm Zakopane

Organizacja imprez firmowych jest coraz bardziej popularna wśród właścicieli dużych i małych przedsiębiorstw. Powodem jest głównie chęć utrzymania odpowiednich relacji między pracownikami, zbliżenie ich do firmy oraz stworzenie pozytywnego odbioru samych pracodawców czy menedżerów wyższego szczebla. Kiedy...

Read More